"Frag doch mal das Netzwerk“ – Ihr Raum für Netzwerkaustausch und Ideen Von der Praxis für die Praxis
Dieses Format bietet Ihnen Raum für den Dialog! Bei „Frag doch mal das Netzwerk“ steht der niederschwellige Austausch für Netzwerkmitglieder im Mittelpunkt: Bringen Sie Ihre Fragen ein, teilen Sie Praxisbeispiele und treten Sie aktiv mit anderen Netzwerkpartnern in den Austausch – begleitet durch Expertinnen und Experten aus dem jeweiligen Fachgebiet. Ohne vorgegebene Struktur, aber mit viel Raum für Ideen und neue Impulse.
Nächster Termin: Donnerstag, 30. Juli 2026
Hier nehmen Sie teil: https://url.nrw/Netzwerkaustausch
Sie können sich über den Browser einwählen und über einen Gastzugang an dem Format mitwirken. Geben Sie hierfür Ihren Namen und Ihre E-Mail-Adresse ein.
Merken Sie sich die Termine bereits jetzt vor!
- Donnerstag, 30. Juli 2026 I Donnerstag, 27. August 2026 I Donnerstag, 24. September 2026 I Donnerstag, 29. Oktober 2026
Mehr Austausch, mehr Praxiswissen – Zusatztermine „Frag doch mal das Netzwerk“
Um künftig mehr Raum zu schaffen für den Dialog bei #sicherimDienst, erweitern wir das Format „Frag doch mal das Netzwerk“ um zusätzliche Termine. Den Auftakt dazu gibt es bereits im Juli:
Mittwoch: 8. September| 11:00 – 12:00 Uhr | online
Frag doch mal das Netzwerk, Bodycams - Donnerstag, 08. Juli 2026 Präsentation zum Thema Bodycams des Klinikum Dortmund
Frag doch mal das Netzwerk, Digitale Gewalt - Donnerstag, 25. Juni 2026 Betroffenenberatung Hate Aid
Frag doch mal das Netzwerk - Gewaltschutz für Frauen am Arbeitsplatz, Donnerstag, 26. März Weiterführende Links und Praxisbeispiele
Öffentlich zugängliche Links:
- Gemeinsam gegen Sexismus: https://gemeinsam-gegen-sexismus.de/materialien/
- Wandzeitung Sexismus: https://www.bpb.de/shop/buecher/einzelpublikationen/234019/wandzeitung-sexismus-begegnen/ [bpb.de]
- BPB Materialien: :https://www.bpb.de/shop/materialien/weitere/219540/flyer-sexismus-begegnen/ [bpb.de]
- Leitfaden der Antidiskriminierungsstelle: https://www.antidiskriminierungsstelle.de/SharedDocs/downloads/DE/publikationen/Leitfaeden/leitfaden_was_tun_bei_sexueller_belaestigung.html [antidiskriminierungsstelle.de]
- Seminarangebote: https://www.dgb-bildungswerk-nrw.de/seminare/verdi/sexuelle-belaestigung-am-arbeitsplatz-teil-1 [dgb-bildungswerk-nrw.de]
- Hilfetelefon: https://www.hilfetelefon.de/ [hilfetelefon.de]
Praxisbeispiel der Stadt Münster:
Praxisbeispiel der Hochschule Niederhein:
Frag doch mal das Netzwerk - Beschäftigtenschutzgesetz, Donnerstag, 26. Februar 2026 Landesbeauftrage für Datenschutz und Informationsfreiheit
Ergänzung zum Beschäftigtenschutzgesetz Definition "öffentliche Stelle"
Zur Definition der öff. Stelle nach § 5 Abs. 1 DSG NRW hier der folgende Auszug:
- Teil 2 dieses Gesetzes gilt für die Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Behörden, Einrichtungen und sonstigen öffentlichen Stellen des Landes, die Gemeinden und Gemeindeverbände sowie für die sonstigen der Aufsicht des Landes unterstehenden juristischen Personen des öffentlichen Rechts und deren Vereinigungen ungeachtet ihrer Rechtsform (öffentliche Stellen).